喜怒该不该形于色?有人觉得喜怒形于色,能让别人更好地了解你,能让自己交到更多的好朋友;也有人觉得喜怒不形于色,则能在交际中减少引发冲突的可能,更利于交友。对此,广大的读者朋友们,你们怎么看呢?
■网友苜蓿:
要一分为二地来看这个话题。通常来讲,喜怒形于色的人被贴上自私、冲动、没有涵养、为人处事不成熟、不沉稳的标签,容易引发冲突,造成矛盾,更严重的是影响了他人的面子,对人际交往、朋友之间的关系非常不利。但是如果个人或家庭、好朋友受到不公正的对待或者侮辱,那就必须严正交涉、奋力驳斥,自己正当的权力和利益要维护好,这是原则问题。
■网友深海林森:
喜怒是否形于色,要看当时的环境、处境、相互间关系远近和当事人与相关人的阅历、年龄、身份、心态、成熟程度及素质涵养。有时候,喜怒形于色可能会与周围环境气氛不相吻合或暴露自己的内心世界;有时喜怒不形于色又会让人觉得心思缜密、城府太深、不好接触甚至阴险狡诈和耽误事。所以,是否形于色,还要因人、因地、因事而异。
■网友晴晴阳阳:
有所克制、注意场合,窃以为是一个人的喜怒是否形于色的要点。与长期一起生活、学习、工作的人,自己该喜则喜、该怒则怒,真实的情绪表露促使各人有所调整,有利于彼此更好地相处合作。另外,对短暂相见的人,甚至是擦肩而过的人,还是应当容忍为先、以礼相待,因为各人来去都是奔忙,各自的人生目标都是重要的,需要人们有效管控自己的情绪。
■网友枫塘亲荷:
我偏爱喜怒不形于色。不管亲人、友人、熟人、陌生人,总是相伴、相处、相遇,更重要的是相爱、相知、相信。在具体的事情上,可能存在认识差异,如果动辄喜笑颜开、怒气冲天,不仅无助于事情的处理,反而可能陷入尴尬场面,甚至可能造成一个困局。大事小情,自己了解得真切些,自己考虑得周全些,把不同意见心平气和地讲谈。
■网友薰衣草:
喜怒是否行于色,只是一种性格,很难说哪一个更好。关键在于别人是否了解你,一个喜怒形于色的人,能够让人更好地了解你的好恶,调整他人与你的相处方式;一个喜怒不形于色的人,则能更好地维护自己与他人的关系。如果别人不了解你,那么喜怒行于色的你容易与人引发冲突;喜怒不形于色的你则会被人“黑化”。
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观点征集:金玮