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常熟日报社招聘启事

《常熟日报》是苏州报业集团主管的县市区域报,发行量连续多年位居全国区域性报纸第一方阵。近年来,常熟日报社加快报网互动,推进媒体融合发展,加强APP、微信等新媒体平台搭建,构建全方位多层次的传播新格局。现因媒体融合发展需要,面向社会公开招聘签约人员。

一、职位及名额

全媒体 记者 2名,全媒体编辑1—2名,新媒体平台开发技术员1名。

二、招聘条件

1.全媒体 记者 :

①全日制本科及以上学历,新闻、中文、法律等相关专业;硕士研究生以上学历或有相关工作经历优先;

②有纸媒、新媒体(包括网站、微信、微博、新闻客户端等)采编实习经验,具备较强的新闻敏感度和判断力,善于学习、创新,具有较强的新闻策划、组织、写作等能力;

③熟悉时政新闻,或具备摄影、音视频等技能特长,或具有新媒体运营、策划工作经验者优先。

④具备良好的职业道德和政治素养,工作充满激情,有良好的沟通协调能力和团队合作精神。⑤身体健康,年龄在30周岁以下(含30周岁)。

2.全媒体编辑:

①全日制本科及以上学历,中文、新闻等相关专业;

②政治素质过硬,有较强的理解能力、工作协调力和执行力,具备较高的服务意识及团队协作能力;

③熟练运用office办公软件,具备图片基础处理能力,熟用微信编辑美化工具、有新媒体工作经验者优先;

④性格开朗外向,善于多层面的沟通协调;

⑤工作主动性强,有责任心、能承担一定的工作压力。

⑥身体健康,年龄在30周岁以下(含30周岁)。

3.新媒体平台开发技术员:

①计算机相关专业;

②有开发经验或实习经验,能独立设计和编写基于Web的应用;

③熟练网络配置、网络维护、网络监测的基本技能,熟悉网络的构架及网段划分情况;

④精通php体系架构,熟悉主流的开源框架,精通各种页面技术;

⑤熟悉主流的php应用服务器,熟悉主流的操作系统(Unix/Linux)及数据库(Oracle/MSSQL/MySQL);

⑥具备良好的职业道德素养,政治素质过硬,有较强的学习能力及团队合作能力。

⑦身体健康,年龄在30周岁以下(含30周岁),经验丰富、业绩突出的经招聘小组认定后可适当放宽年龄。

三、薪资待遇

负责缴纳“五险一金”,享受基本工资和业绩奖等。人员性质为签约合同制人员。

四、报名时间和报名方式

有意应聘者请于2018年7月31日之前,将简历、学历、专业资格证书寄送至常熟日报社党政办公室,或发送电子邮件(电子邮件地址:csrbcy@126.com)。我们将根据应聘者的个人材料和应聘的岗位进行筛选。随后,我们将根据应聘的情况进行遴选,并安排入围者参加一面、笔试及终面等流程。本次招聘的一面、笔试、终面的时间、地点及相关信息将以电话方式通知。

联系方式:常熟日报社党政办公室;通讯地址:常熟市淮河路1号;邮编:215500;联系人:宗晓凌;联系电话:0512—52702985(本报招聘考试解释权归常熟日报社所有)。

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[责任编辑:浦斐]

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