制造业需求人数最多 2014年第四季度人力资源供求分析出炉

常熟日报讯（记者 张怡心）记者近日从市人社部门获悉，本市去年第四季度人力资源市场职业供求情况分析报告出炉，报告对全市各行各业、各种岗位的用工需求，求职者年龄、学历等情况作了详细的分析。

报告的统计数据涵盖全市23家公共就业服务机构、常熟人才就业网以及12场就业招聘会的供求状况信息。去年第四季度，市人力资源市场共收集发布岗位需求人数62352人，与2013年同期相比，需求人数增加了14000多人，增幅为29.5%，而与2014年第三季度相比，则减少了9%左右。从求职人数来看，2014年第四季度，本市登记求职人数59791人，同比增加14000多人，增幅为31.1%。环比减少8246人，减幅为12.1%。

分析报告将用工需求分为20个行业，其中制造业需求人数最多，共51277人，占总需求量的82.2%。位列行业第二和第三的分别是“批发和零售业”“信息传输、计算机服务和软件业”，需求人数分别为2999人和1706人。其中，企业的需求比重为99%，其中内资企业、私营企业和港澳台投资企业需求人数位列前三。而机关、股份合作企业、联营企业需求量最少。

另外，分析报告还分别列出了10个求职缺口最大和最小的职业，其中缺口最大职业分别是机械冷加工工、检验员、电子专用设备操作工、工程设备安装工等。缺口最小职业有力工、部门经理及管理人员、包装工等。分析报告还对求职者年龄、学历等进行了分析。16到24周岁的求职者最多，占求职者总数的43.9%；而45岁以上的求职者最少，仅占4.4%。另外，高中、职校、技校、中专、大学和硕士以上学历的学生需求比重略有上升，初中及以下学历的需求和求职比重有所下降。