本报讯（融媒记者 徐鹤）年会既是对过去一年的总结，也是对新一年工作的展望，是企业文化中一项必不可少的活动。连日来，本市各企业纷纷举办年会，集聚公司人气、奖励优秀员工、鼓舞员工士气，坚定信心决心，铆足干劲拼劲，推动新一年持续高质量发展。
1月17日，市交电家电有限责任公司举行龙年庆典。会上，企业管理层、普通员工畅所欲言，记录和思考2023年，展望和探索2024年。
作为本市批发领域的老牌民营企业，市交电家电有限责任公司聚焦家电主航道，在做强家电产品供应链体系的同时主动渗透互联网业务，进一步夯实了在中国家电流通业的领先地位。经过30多年的发展，公司立足家电赛道，持续巩固供应链优势，通过与头部家电品牌优势互补实现共赢，目前已成为三星、松下彩电全国总代理，索尼、西门子、海尔等家电品牌区域代理商，其中多个品牌家电销售额名列全国第一。与此同时，公司与阿里、京东等电商平台结成战略合作伙伴，成为代理品牌的官方旗舰店。2023年，交家电公司年销售达68亿元，再创历史新高，
“回望2023年，有太多的回忆和感慨，但全体员工用拼劲和钻劲、智慧和汗水播下创新的种子，赢回一个个新的商机，发掘出一个个新的宝藏。”市交电家电有限责任公司总经理助理邵妍表示，在全体员工的共同努力下，公司各个业务板块健康发展，各个新拓展业务茁壮成长，呈现出一派欣欣向荣、蒸蒸日上的繁荣景象。
年会上，25名员工代表获得表彰，多个部门得到嘉奖，发放的各类现金奖励超过50万元。市交电家电有限责任公司骨干员工、年度业务标兵孙晓磊说，荣誉属于昨天，重要的是今天怎么做。新的一年，他将更加勤奋与努力，围绕公司的目标不断前行。
岁末年初，万象更新。1月19日，丽瀑能源及各合资公司的年会庆典如期举行。员工们欢聚一堂，共叙同事情谊，畅谈工作心得，展望美好未来。
年会的文艺演出有温度、有活力、有凝聚力，节目丰富多彩，无论是乐队合唱还是京剧表演，都引得现场笑声阵阵、掌声连连。近年来，丽瀑公司在高速发展的同时不忘提升员工的生活品质和幸福指数，积极探索精准服务职工新体系，让广大员工拥有获得感、幸福感、安全感，激发企业发展的凝聚力、个人成长的新动力。
2017年，丽瀑光能工厂落户虞山高新区，总投资1800万美元，致力于研发、生产和销售太阳能光伏组件，产品远销全球67个国家和地区。在下游分布式光伏电站市场，丽瀑公司的12家合资公司电站签约数量目前已突破100个，签约总容量超70MW，并网量超50MW。并网电站20年的发电量预计超10.5亿度，直接减少二氧化碳排放约104万吨，相当于植树78万亩。“这些数字还在不断刷新，预计2024年将再并网50MW，助力常熟高质量发展，为早日实现‘双碳’目标作出更大贡献。”丽瀑能源集团执行董事周鸣飞铿锵的话语响彻年会现场，也激励着全体员工。
常熟丽瀑太阳能科技有限公司副总经理邹梦丹是公司元老之一。她说，公司拥有既专业又年轻化的国际团队，开放包容的企业文化对年轻人有很大的吸引力。丽瀑能源集团将更坚定地以人为本促进发展，让更多员工在丽瀑大家庭中实现个人价值。
1月22日，“创新逐梦 匠心未来”德扬智能装备（苏州）股份有限公司年会举行。企业员工在劲歌热舞中回望一年拼搏，在优秀员工事迹激励中不忘初心。
德扬智能装备（苏州）股份有限公司成立于2010年，专注于研发和生产高端机床，产品广泛应用于高精密模具、航空零件、工程机械、汽车零部件、新能源、半导体、医疗等领域。2023年，公司二期年产1500台高端智能装备项目正式开工建设并封顶，HN系列卧式加工中心、UG系列天车式五轴加工中心首台成功试制，自制全自动角度头系列成功量产，高精度磨床设计完成，原有系列产品不断优化升级。公司正快速向高端化、智能化迈进。
“过去一年，公司经历了许多困难与挑战，但我们始终保持着坚定的信念和饱满的工作热情。大家攻克了一个个技术难题，不断提升管理能力，提升核心竞争力。”德扬智能装备（苏州）股份有限公司董事长林卫斌说，德扬目前有员工360名，正是大家的齐心协力、团结一致，让公司走上了新的发展阶段。
年会上，22名优秀员工受到表彰。优秀员工代表孟凡斌已经入职超10年。他说，德扬就像一个大家庭，让员工有很强的归属感。企业坚持走“专精特新”之路的创新生态，让每一名员工都倍感自豪。未来，他将持续进行研发攻关，为“中国智造”贡献自己的力量。
